公司克扣绩效奖金怎么处理
宁波市奉化区刑事辩护律师
2025-04-15
公司克扣绩效奖金可申请仲裁或投诉。依据《劳动法》，公司无故克扣工资违法，严重影响员工权益，可能导致员工经济损失及心理压力增大。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司克扣绩效，应维权。具体操作：1. 收集证据，如工资条、合同等；2. 向劳动行政部门投诉，要求处理；3. 若未解决，向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据；4. 等待裁决，若不服可进一步诉讼。
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